![[info]](http://l-stat.livejournal.com/img/userinfo.gif){kind=small}
Он проводится совместно для двух групп, которые никогда не видели друг друга.
У меня будет соведущая: Мария Гончарова, ассистент ВЕГИ
Один день в качестве участника группы будет присутствовать директор ВЕГИ Константин Павлов.
Известно, что главный инструмент психотерапевта, консультанта – это он сам, поэтому Первая ступень профессионального обучения посвящена самоузнаванию, самораскрытию, росту личной осознанности студента. Так как в центре внимания работы на Первой ступени прежде всего личный опыт и имеются широкие возможности сфокусироваться на качестве своей жизни, к участию в группе приглашаются также люди, не ставящие своей целью быть психотерапевтом/консультантом, но заинтересованные в личностном росте, повышении социальной компетентности и личной эффективности .
Стандарты обучения Восточно-Европейского Гештальт Института (ВЕГИ) соответствуют лучшим образцам зарубежной модели образования в области гештальт-подхода. Первая ступень является необходимым этапом в становлении профессионала и носит название «Личный опыт в гештальте».
Расписание на 2009 год: 18-20 декабря.
Расписание на 1й семестр 2010 года: 26-28 февраля, 14-16 мая, 11-13 июня.
Режим работы групп: Все семинары проводятся с пятницы по воскресенье. Пятница с 15.00 до 20.30, суббота и воскресенье с 11.00 до 18.00. В сб. и вс., кроме кофе-пауз по необходимости, предусмотрен обеденный перерыв, 80 мин.
Проводится обязательное собеседование для новых участников группы (бесплатно)
Тел.: (921) 781-24-07
В связи с открытием в канун Нового Года Методического семинара-клуба по актуальным вопросам консультативной практики (http://appme.ru/edu/41/), мы решили подарить всем заинтересованным коллегам материалы доклада «Развитие рынка психологических услуг и вопросы организации частной практики».
Доклад состоит из 30 слайдов и, несмотря на то, что готовился для Саммита психологов, проходившего в 2007 году, и сейчас сохранил свою актуальность. Он содержит оригинальные взгляды на рынок психологических услуг двух бизнес-консультантов, каждый из которых опирается помимо профессиональных оценок, также и на свой личный опыт частной практики.
 |  |  | ||
Для получения доклада Вам нужно скопировать это сообщение со всеми содержащимися в нем ссылками в своем блоге, сообществе, форуме (или попросить сделать это своих друзей, коллег), после чего сообщить нам - info (on) appme.ru - ссылку на вашу копию сообщения и свой адрес электронной почты для отправки файла "вопросы организации частной практики".
Перепост отсюда
В Питер приехал Шон Гаффни http://yjm0ow.xrt.me Завтра гуляем с ним по городу, с чт по вскр -семинар,буду очень занята эти дни.Рада))
Встреча с Шоном Гаффни в кафе Петропавловки была цельная и светлая.Разговаривали о стилях менеджмента и о лидерстве в организациях
Ближайшие 4 дня я там: 19 – 22 ноября 2009 г. Санкт-Петербург. MBE-Standart. Expanding the practice (Шон Гаффни, AAGT, Швеция).
Шон Гаффни начал свою презентацию с лекции
Лекция о истоках стилей управления в связи с историч.и социальн. контекстами.2 Мировая война-пример появления харизматичных лидеров
Участники семинара назвали диктора Левитана псевдохаризматическим лидером
Чтобы быть лидером,важно не управлять людьми,а доверять им
Парадоксальная теория изменений+идеи Выготского о зонах ближайшего развития=модель успешных изменений
"Если вы работаете в зоне ближайшего развития,вы скорее всего попадете туда,куда хотите"
Три точки зрения на организацию:структурная,системная,динами
Когда вы смотрите с т.зрения системы,важно открыть ее,смотреть шире,понять взаимосвязи
Ух,ну я попала)прямо с семинара по оргконсультированию на философский вечер о Кьеркегоре и умении жить в настоящем
Слала сегодня смски с семинара, не дошли( что-то с сервисом... дублирую репортаж вечером, семинар еще идет
Только вернулась домой, была весь день на семинаре, а вечером на лекции "Война миров. PR и журналистика" http://mgflz.xrt.me
Недошедший по СМС репортаж второго дня семинара по работе с организациями Шона Гаффни (восстанавливаю с телефона)
Второй день семинара Шон начал с упражнения,позволяющего осмыслить происшедшее вчера.Группа озадаченно трудится над пятью вопросами
Заметила,что занимаю 4 стула):на 1м сижу,на 2м лежат мои вещи,на 3-м причиндалы к видеокамере,на 4м чашка кофе и блюдце с печенюшками)))
Интересно,что это значит в контексте моей жизни?
Затронули тему постсоветскости в стиле общения и работы(на семинаре представители России,Украины,Латвии)
Наше общее наследие от СССР:никто не должен знать,что ты думаешь Группа отследила изменения своей динамики за 2 года своего существования.Изменения понравились)
"Ура!-сказал Шон,-Из того,что вы говорили с утра,у меня появились идеи,что мы будем делать после кофе-брейка".И так 2 года,в актуальном)
Каждый раз удивляюсь,как Шон умудряется из разных потребностей 25 участников группы сотворить план работы,который полезен и важен всем
То,что должен делать каждый менеджер-смотреть на свою организацию снаружи.И не забыть включить себя в этот взгляд со стороны.
Часто менеджеры не видят себя в том,на что смотрят,и хорошо видят только ту часть организации,которая подчиняется непосредственно им
Под конец дня - идеи о формальной и неформальной структуре организаций.Уф,я объелась информацией.Очень вкусно))Завтра обещан насыщенный день
Третий день семинара.Народ сбредается с трудом,лица невыспавшиеся,осенняя суббота в Петербурге
Группа разбирается сегодня с системным подходом на конкретных примерах в сравнении с структурным подходом видения организации
Сегодня в группе много динамических моментов.О-о-очень живо))
Рассматривая систему,мы должны выделить столько подсистем,сколько достаточно для того,чтобы ясно увидеть межфункциональные связи
При взгляде на систему как целое мы понимаем,где в ней есть трудности и место для вмешательства
Поехала на последний день семинара.Устала очень,но все равно жаль,что последний
Четвертый день был столь динамичен,что писать в репортаже было нечего.Мы подводили итоги двухлетней работы.Я безумно выложилась,отдыхаю)
Twitter становится популярным, я там обитаю чуть больше месяца и мне нравится.
Динамичное и дружелюбное пространство, много интересных людей и ценной информации (вернее, ссылок на нее).
Twitter – это онлайн сервис для ведения (микро) блогов. Почему микро? Сообщение ограничено длиной в 140 символов.
Важная особенность Твиттера – это возможность общения с читателями – другими блоггерами, ведущими свои блоги на твитере. Вы так же можете подписаться на чужие блоги и читать их в единой ленте (как френд-лента в ЖЖ). Существует множество программ – твиттер-клиентов, превращающих этот сервис в аналог ICQ. Помимо прочего в Твиттер блог можно писать и через SMS сообщения.
Краткость, удобство, оперативность, широкий круг читателей – всё это делает Твиттер популярнейшим сервисом ведения блогов.
Подробнее о Twitter можно прочитать здесьЕсли Вы там уже есть или будете регистрироваться, мой аккаунт http://twitter.com/JuliBog
Долгая дорога ко мне
Вьется через лес, через лес,
Ты не приходи в темноте,
Лучше, пока свет не исчез.
Он еще горит по чуть-чуть,
Свет моей души, свет души,
Освещен пока еще путь,
По прямой иди, не кружи.
Свет моей души не исчез,
Так что приходи – на зарю,
Луч тебе пошлю через лес,
Чайничек пойду, заварю.
Межсезонье… Все уныло,
Вечно серы небеса,
Ветви голы, воздух стылый,
Дни дождями моросят.
Ледяной узорной сканью
Утром лужи серебрят.
«Быть зиме холодной, ранней», -
Снова бабки говорят.
Снова год к концу подходит,
Вечный путь свой завершив,
Повторяется погода,
Унося куда-то жизнь.
Смертно все на этом свете,
Все уходит вдаль и ввысь,
Так же, как уносит ветер
Запоздалый бурый лист.
- Mood:
touched
Пожелтевшая листва.
Я хочу любить и верить,
Быть с тобою до конца.
Холод, холод… Льдинкой тает
Твое имя на устах,
Позабудь свою усталость –
Ты от сердца в двух шагах.
Позади уже остались
Версты долгого пути,
Но боюсь, что эту малость
Не захочешь ты пройти.
- Music:Где спит твое сердце
Анонс) Делаем воркшоп с уважаемой коллегой в ближайшие выходные!
Безбашенная жизнь. О пользе безответственности и неосознанности.
Воркшоп Юлии Богачевой, Анфисы Гаврилиной на Конференции «Окно в гештальт» (3 и 4 октября, СПб)
В гештальт-среде осознанность и ответственность являются признанными базовыми ценностями.
Подразумевается, что осознанность и ответственность в отношении своей жизни есть безусловное благо, к ним следует стремиться. Однако, если задуматься, это "половинки" полярностей, и неосознанность с безответственностью во-первых, зачем-то нужны, во-вторых, подлежат обнаружению и искоренению по мнению общественности. Так ли это?
UPD: Воркшоп состоялся, но вела я его одна. Анфиса не смогла присутствовать на конференции, как впрочем, и несколько других заявленных ведущих: злой осенний вирус скосил многих в эти дни.
Однако, Анфисе спасибо за идеи и совместные обсуждения. Я получила за воркшоп приз в номинации "Так вот ты какой, гештальт!" Радуюсь, как дитя)))
ссылку нашла здесь, спасибо разместившим)
- Mood: happy
1) Психолог не выписывает таблеток! Таблетки может назначать только врач-психотерапевт-психиатр.
2) Грамотный психолог, как правило, не дает советов. Он помогает клиенту самому найти наиболее адекватное решение своих трудностей. Не командир ни в коем случае, а - проводник, штурман.
3) За один-два раза проблема не решается, максимум, что возможно за это время - обозначить границы проблематики.
4) Среди психологов, как и среди представителей любых других профессий, есть более профессиональные и менее профессиональные, гении и неучи - важно найти грамотного специалиста.
5) Клиент имеет неотъемлемое право предъявлять свое недовольство работой консультанту. Более того, это может очень помочь в работе.
6) Не надо ходить ни к кому "вечно". Конечная цель консультирования - увеличение жизнестойкости и самоподдержки клиента настолько, чтобы он мог справляться со своими трудностями самостоятельно.
7) Психолог не решает проблемы за клиента. А помогает, во-первых, сориентироваться "где это я и как оказался в той ситуации, где я есть", во-вторых, понять "чего же я хочу в этой ситуации", и в-третьих попробовать новые способы бытия "а как же сделать так, как хочется...ух ты, как интересно, оказывается, можно не только так, как я привык жить".
Вот такие статьи рождаются у меня в отпуске))
Полный текст здесь
- Location:вернулась в СПб
- Mood: happy
в интересном обсуждении у Нины Рубштейн
Где "водятся" психотерапевты?
Ареал обитания психотерапевтов весьма обширен. Вид "психотерапевт современный русскоязычный" делится на несколько подвидов (конкретные примеры из моего города - Питера):
1) психотерапевт академический - обитает в институтах и прочих научных учреждениях, так как в свободное от психотерапии время любит преподавать или писать диссертации; например, МАПО (Медицинская Академия Последипломного Образования), кстати, выше был вопрос, зачем мне преподаватели, так если они преподают психотерапию и сами практикующие специалисты, именно они и нужны, если говорить о гештальте, гештальт-институты и есть "гнезда" терапевтов
2) психотерапевт клиническо-психологическо-социальный - работает в больничке или ПНД или гос.психологическом/социальном центре и совмещает труд на благо государства с трудом на свое благо, принимая частных клиентов (думаете, альтруист, если на государство работает? Не обязательно: может, хочет иметь официальный стаж по неведомым причинам, может быть, материал для диссера собирает и т.д.).
3)психотерапевт-фрилансер - работает в нескольких психологических/медицинских центрах на условиях привлеченного специалиста, центры могут быть как частные, так и государственные
4)психотерапевт частнопрактикующий - самый редкий вид, так как в нашей стране завелся совсем недавно и еще не адаптировался к российскому климату окончательно; найти его легче всего на просторах Интернета или СМИ или, что реже, на книжных полках (осторожно, многие книги написаны не видом "психотерапевт", а видом "псевдопсихолог доморощенный", который успешно мимикрирует под психотерапевтов!)
- Mood:creative
Александр Сосланд: «Душевное здоровье — это утопия»
Внутренних демонов не изгнать. Но с ними можно и нужно уметь договариваться и даже дружить
Александр Сосланд — уникальная культурная фигура. Будучи по образованию медиком, по специализации психиатром и психологом, по роду занятий психотерапевтом, преподавателем на факультете психологического консультирования Московского городского психолого-педагогического университета и популяризатором психологических знаний, по существу он теоретик, выявитель смысловых структур и культурных механизмов любой области, которой занимается. Подробнее
Внятное интервью московского профессионала)
- Music:БГ
- Мне кажется, что мой муж мне изменяет. По понедельникам он исчезает,
возвращается веселый и довольный, глаза горят. А через день опять
начинает брюзжать и теряет ко всему интерес.
Психотерапевт:
- А-а, так это он ко мне ходит.
- Mood: cheerful
- Music:Ундервуд "Бабло победит зло"
1) В рамках мастерской профессионального роста для психологов центра Натальи Гжебик прошел день демонстрационных сессий. Пять консультантов, специализирующихся в разных направлениях (гештальт-подход, экзистенциальная психотерапия, психоанализ, юнгианский анализ) работали с реальными клиентами. После каждой сессии отводилось время на обсуждение работ.
Так произошло, что я работала первой. Несмотря на то, что у меня имелись опасения проводить сессию в присутствии полутора десятков наблюдателей, все прошло легко и интересно, работа и обсуждение порадовали.
Затем я имела возможность наблюдать сессию, которую проводил мой коллега Владислав Андрюшин. Сессия получилась эмоционально наполненной, время пролетело быстро, обсуждение было живым.
Задумалась о том, что подобные собрания полезны для профессионального роста наблюдателей и служат популяризации психологии намного лучше, чем постановочные психологические телешоу.
К сожалению, я не могла остаться на весь день и посмотреть работу других коллег: Оксаны Лавровой, Андрея Чечика и Анфисы Гаврилиной.
2) Покинув Мастерскую профессионального роста, я посетила Саммит профессионалов «Успешные психологи: обмен опытом» , который ежегодно проводит ИППИ "Иматон". В программу саммита традиционно включено торжественное награждение победителей конкурса «Золотая Психея». Моя психотерапевтическая Альма Матер - Восточно-Европейский Гештальт Институт (ВЕГИ) номинировал на конкурс «Международный проект по Организационному Развитию и Консультированию «Organizational Development Project, MBE-Standard». Я была в составе менеджеров этого проекта. Если отойти от официоза, за длинным названием - ряд семинаров, которые проводил и еще будет проводить в Петербурге уважаемый и обожаемый мною Шон Гаффни, шведский тренер ирландского происхождения, невероятного обаяния и настоящести человек. Золотую статуэтку получил другой проект, но звание лауреата конкурса мы получили. Теперь у меня есть красивый синий "Диплом" лауреата "Золотой Психеи", принятый из рук председателя жюри М.М.Решетникова, ректора ВЕИПа. Приятно)) Радуюсь насыщенной профессиональной жизни.
- Mood: calm
Странствует как обычно,
Музою быть усталой
Мне нелегко, но привычно.
Где же Вас, сударь, носит?
Мельниц на свете много.
Что задавать вопросы?
Вы, как и я, одиноки.
- Mood: touched
Вот что выпадает на слово "хочу"
- Mood: satisfied
- Music:Комузазо
Ах, как замирали девичьи сердца, когда на экране появлялся невероятно обаятельный Олег Янковский! Неподражаемый прищур чуть раскосых глаз, улыбка, которую хочется видеть еще и еще, мальчишеская бесшабашность и житейская мудрость, простота и сложность, загадочность и открытость, грубоватость и тонкость душевной организации - он был очень разный в своих ролях и образах. Общее было одно - душа откликалась и еще долго после просмотра оставалось ощущение подлинности и объемности прожитых с ним нескольких десятков минут. А сегодня он от нас ушел. Навсегда...- Mood:
nostalgic
